فى حلقة جديدة من بودكاست «أروقة» نستضيف أستاذ هشام رزق مستشار الموارد البشرية والتخطيط الاستراتيجي
نحلل الأسباب الخفية وراء التنافسية العالية في الاستقطاب ونتعرف على العمودين الاستراتيجيين في إدارة رأس المال البشري: إدارة الأداء من تخطيط وتقويم وتقييم الأهداف والجدارات و إدارة المواهب مثل كيفية القطف من الداخل واستخدام نموذج الـ Nine Box فى تقييم الموظفين.
كمان نناقش المبادئ الأساسية في العمل: «انصفني في الأجر، عاملني بإنسانية، اضمن لي النمو».
ونتطرق أيضًا أنماط المدراء الأربعة (DISC) ومفاتيح التعامل معهم بذكاء وحذر لتكسبهم وتتعلم منهم فى بيئة العمل.
هذه الحلقة توفّر لك وصفة متكاملة لبيئة عمل صحية ومناسبة لا تفوتها..
مشاهدة و استماع مثري!