Les salariés en télétravail sont plus efficaces, moins fatigués et au final plus épanouis. C’est en tout cas le cas chez Mega International, éditeur de logiciel et société de conseil spécialisée dans l’architecture informatique des entreprises, où l'on pratique le télétravail depuis déjà 15 ans.
Karima Chauvalon, DRH de Mega, nous explique comment l'entreprise s'est organisée pour télétravailler et comment, surtout, elle prépare demain, avec un télétravail en mode hybride et une nouvelle organisation des bureaux pour favoriser le travail collaboratif, l'innovation et l'esprit d'équipe.
Plus d'infos sur le site mega.com.
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